starszy specjalista Grójec, specjalista Grójec, pracownik biurowy Grójec
- prowadzenie prac związanych z przejmowaniem prawa własności do
urządzeń wodociągowych i kanalizacyjnych
- przeprowadzanie
analizy dokumentacji związanej z przejmowanymi urządzeniami
wodociągowymi i kanalizacyjnymi, w tym niezbędnej do sporządzenia
operatów szacunkowych określających wartość urządzeń wodociągowych i
kanalizacyjnych - przygotowywanie materiałów dla organów statutowych Spółki
- opracowywanie projektów procedur i zasad niezbędnych do prowadzenia prac związanych z gospodarowaniem majątkiem Spółki
- uczestnictwo w pracach związanych z inwentaryzacją majątku
- opracowywanie
porozumień, protokołów z negocjacji oraz umów o przekazanie urządzeń
wodociągowych i kanalizacyjnych
- sporządzanie
wniosków do zarządców dróg o wydanie decyzji/zezwoleń/umów o opłacie
rocznej za umieszczenie w pasie drogowym urządzeń infrastruktury
technicznej - opracowywanie projektów i instrukcji postępowania w
sprawie wnoszenia opłat za zajęcie pasa drogowego oraz opłat rocznych za
umieszczenie w pasie drogowym urządzeń infrastruktury technicznej - koordynowanie
prac związanych z zawieraniem umów, których przedmiotem jest używanie
przez Spółkę urządzeń wybudowanych przez podmioty trzecie, włączonych do
systemu wodociągowego lub kanalizacyjnego Spółki oraz ich ewidencja - koordynowanie
prac związanych z umową na przebudowę urządzeń infrastruktury
wodociągowej lub kanalizacyjnej będącej własnością Spółki - współpraca
z jednostkami organizacyjnymi Urzędu m. st. Warszawy, ośrodkami
dokumentacji geodezyjnej i kartograficznej i kancelariami prawnymi w
granicach wynikających z zakresu czynności - współpraca z
komórkami organizacyjnymi Miejskiego Przedsiębiorstwa Wodociągów i
Kanalizacji w m.st. Warszawie S.A. w zakresie zadań Działu Majątkowego - aktualizacja danych w zakresie spraw prowadzonych przez Dział Majątkowy, opracowywanie wykazów oraz korespondencji
- wykonywanie
innych zadań zleconych przez bezpośredniego przełożonego w zakresie
spraw związanych działalnością jednostki/komórki organizacyjnej Spółki
Wymagania
wykształcenia średniego, mile widziane wykształcenie wyższe
co najmniej 1 rok doświadczenia w obszarze w obszarze związanym z infrastrukturą przesyłową
znajomości programów MS Windows 10, MS Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint)
umiejętności negocjacyjnych
kreatywności, łatwości nawiązywania współpracy, umiejętności logicznego myślenia i systematyczności oraz umiejętności organizacyjnych
odporności na stres oraz umiejętność pracy pod presją czasu
Oferujemy
stabilne warunki zatrudnienia w ramach umowy o pracę
pracę w oparciu o wartości wynikające z ponad 130-letniej tradycji
atrakcyjne premie wynikające z systemu ocen pracowniczych oraz zarządzania przez cele
kursy zawodowe, szkolenia specjalistyczne oraz rozwijające tzw. kompetencje miękkie
dofinansowanie do nauki, w tym uzupełnienie wykształcenia średniego lub wyższego – studia inżynierskie, magisterskie, podyplomowe, a nawet doktoranckie
możliwość skorzystania z prywatnej opieki medycznej, karty sportowej oraz grupowego ubezpieczenia na życie
bogaty pakiet świadczeń z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (m.in. dofinansowanie do wczasów pod gruszą)
uczestnictwo w różnych sekcjach sportowych (piłkarska, koszykówki, siatkarska, spławikowa, tenisa stołowego, lekkoatletyczna, kolarska)
Klauzule informacyjne
Aplikuj
